U bent in uw rol aanspreekpunt voor ziekteverzuim en re-integratie. In uw speelveld adviseert u uw organisatie dagelijks over de te volgen stappen in het re-integratieproces en de daarbij horende toetsing door het UWV. U heeft echter behoefte aan een verdere verdieping van uw kennis.
Welke stappen moet u ondernemen na 104 weken verzuim en met welk actieplan kunt u schadelast beperken en voorkomen ? Wat adviseert u de werkgever bij complex verzuim, rekening houdend met de verschillende aspecten die hierop van toepassing zijn?
Doelgroep
U bent werkzaam als bijvoorbeeld casemanager, HR-of verzuim en re-integratieprofessional of arbeidsdeskundige. U heeft HBO werk- en denkniveau en enkele jaren werkervaring op het gebied van sociale zekerheid. U kunt hierbij denken aan de begeleiding en / of advisering rondom verzuim en re-integratie. U bent klaar om uw volgende stap te zetten en uw kennis te verdiepen.
Onze aanpak
Onze vakdocenten zijn getraind in didactische vaardigheden. Zij zijn met hun kennis en kunde in staat om u mee te nemen in de te behandelen lesstof. U wordt uitgedaagd om op een interactieve manier mee te denken en te discussiëren over vraagstelling, dilemma’s en casuïstiek. Het afronden van deze training geeft direct vrijstelling in de Post HBO Bedrijfskundig Adviseur Sociale Zekerheid.
Ook interessant
Wij raden als vervolg op deze training de volgende interessante opleidingen en/of trainingen als verdieping aan:
